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empresas sociales de la moda del Reino Unido apoyan los adictos en recuperación, los refugiados y ageing

Si usted es una mujer que envejece, un refugiado o la superación de un trastorno alimentario o adicción a las drogas, la búsqueda de un puesto de trabajo puede sentir como escalar el Everest. Sobre todo un trabajo en el que se puede ser creativo y sus circunstancias únicas compatible. Felizmente, el Reino Unido es el anfitrión de un aumento de las empresas sociales de moda.

Florencia Norman establecieron la empresa de joyería dulce Cavanagh para proporcionar apoyo gratuito a las mujeres que se recuperan de la adicción y trastornos alimenticios en Londres. Existente en las pequeñas donaciones y los ingresos, dulce Cavanagh es propiedad de una caridad para los beneficios se reinvierten en. "Quería que la empresa de joyería de funcionar con sus propios pies como una marca de moda", dice Norman. "La caridad paga todos los costos adicionales más allá de las joyas, por ejemplo, terapia, el alquiler, y tarifas para las mujeres que tienen que viajar muy lejos."

Norman no se paga como es un terapeuta de voluntarios, y se emplea a cinco mujer. "Las horas que trabajan depende de ellos y el día está cuidadosamente estructurado - las personas con trastornos de adicción y de los alimentos siguen comportamientos similares, por lo que la rutina es igualmente importante menudo las mujeres tienen miedo a la responsabilidad por lo que nuestra rotación es alta, pero.. que tiene un grupo de mujeres se reúnen [para hacer las cosas] - que es muy poderosa tiendo a conducir con mucho ánimo y el amor y no la crítica "

imagen: vestidos de dama de negro
a pesar de dulce Cavanagh está afiliada con unos centros de tratamiento, Norman dice que ha sido un reto penetrar en el NHS y la búsqueda de las mujeres. "Estamos a punto de presentar una gran propuesta a ellos pidiendo un papel más importante en sus procedimientos de atención."

Con clientes en la recuperación, que es difícil medir el impacto social, sino que 10 de las 20 mujeres que han trabajado para Norman en el último año han vuelto a trabajar oa estudiar. "Muchas de las mujeres sienten que reavivar la creatividad y tener una rutina es la clave para la recuperación."

La Circular del Norte, auto-financiado y creado por la ex modelo Katherine Poulton y modelo, actriz y activista Lily Cole , es una empresa de géneros de punto artesanal que emplea abuelas. "Hemos creado un círculo ético de la producción de las ovejas y alpacas que proporcionan la lana suave para los hiladores, tintoreros y tejedores manuales", explica Poulton

Los 15 tejedoras son en su mayoría en edad de jubilación anticipada. - el ser más viejo 96. Ellos trabajan desde su casa, algunos con amigos y otras solas. "Cada uno de los productos que se marca con el nombre de la persona que la hace. Las mujeres se les paga por pieza de punto, y para el patrón de verificación, pruebas y swatching.

" Muchos están en una parte de la vida en otras formas del empleo puede no ser adecuado. Algunas de las mujeres realmente disfrutar el dinero extra y cuando los tiempos son difíciles piden más. Otros se desarrollan en el reto de hacer algo especial y mantener el cerebro activo. . También estamos encantados de trabajar alrededor de acontecimientos de la vida "

A pesar de la atención de sus fundadores de alto perfil dibujan, la Circular del Norte se enfrenta a retos similares a todas las empresas -. Y algunas únicas en su mano de obra

"márgenes de moda son pequeñas y nos compran un material muy caro, y producen de una manera costosa, por lo que los beneficios son logrados con tanto esfuerzo", dice Poulton. Estos se remontan a la compañía, que apoya organizaciones benéficas, incluyendo WWF, Greenpeace y la Fundación para la Justicia medioambiental .

marca de lencería que hizo su pantalones? emplea y apoya a las mujeres refugiados de la zona de Southampton. Establecer como 'cooperativa, que es financiado por pequeñas donaciones y los ingresos. "Todas las ganancias se devuelven a la empresa los trabajadores y la izquierda sobre puede ser compartida entre los miembros y las buenas causas acordadas democráticamente ", dice el fundador John Becky.

John emplea a ocho mujeres en la fábrica, de Afganistán, Bangladesh, Somalia y Sudán." se tiende a operará tres días a la semana. Muchas de las mujeres que hemos trabajado no han trabajado en Gran Bretaña antes o, si tienen, ellos han estado en puestos de trabajo desagradables por lo que enseñamos a la empleabilidad, así como habilidades técnicas. Tratamos de dificultades de idioma también ayuda y apreciamos que las mujeres podrían estar aprendiendo en más de un frente "

El material se abastece de otra manera acabarían en vertederos." Todo está abandonado por las grandes fábricas.; el intermediario compra a ellos y que lo compre de él. Hemos desviamos suficiente tela para ir arriba y abajo de la calle Oxford de Londres más de diez veces hasta ahora. "

que operan con un presupuesto reducido es el mayor dolor de cabeza de Juan." Pasamos mucho tiempo el apoyo a las mujeres, pero luego que tenga el administrador del día a día para hacer frente también ", dice ella." Y obtenemos desafiado en torno al precio. La gente puede mirar a la moda ética de dos maneras. Usted puede pensar en él como una compra directa, o como "Estoy ayudando a estas mujeres y me estoy poniendo un poco de ropa como regalo '"

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La vida no consiste en la celebración de buenas cartas, sino en jugar bien las que se mantiene. Mantén a tus amigos cerca, pero más cerca a tus enemigos.