Hvor ville vi være uden mødre? Efter min mening, Moderskab isvery særlige erhverv. Moderskabet har også meget unikke anddemanding egenskaber, der ofte misforstået. Letme fortælle dig, hvorfor jeg mener, at moderskabet er en fantastisk andspecial erhverv.
Moderskabet er det vigtigste erhverv i world.Mothers er betroet, og er næsten totalt ansvarlig fodermidlerved sundhed, omsorg, uddannelse, moral, sikkerhed, emotionalstrengths, holdninger, social forståelse disciplin, andlearning succes for deres børn. Kollektivt, motherscontrol udviklingen og væksten af næsten alle børn i theworld, som vinder bliver voksne. De relationshipschildren og selv voksne har med deres mødre form, der theybecome som voksne. Resultaterne af indsatsen fra mødre areuniversal, ekstremt kraftfuld, evig, og extremelyimportant til hver person på kloden. Desværre er moderskabet ikke givet den respekt og ære det fortjener, asthe verden forme erhverv det er.
Moderskabet er en meget vanskelig og forskelligartede erhverv. Mothersare forpligtet til at besidde den viden, øve de færdigheder, andperform pligter så mange forskellige livsfunktioner som itwould være umuligt at nævne dem alle. Her er blot few.Mothers skal held udføre som sygeplejersker, kokke, ernæringseksperter, lærere, undervisere, pædagoger, trænere, terapeuter, disciplinarians, finansielle rådgivere, beskyttere, rengøring specialister, transport specialister, sportsenthusiasts, tøj og udseende specialister, som stifter fred, mediatorer og åndelige rådgivere. Wow!
Mødre får lidt, om nogen, før formel uddannelse. En Langt de flere den viden, færdigheder og erfaring performingall af de vigtige moderskab livsfunktioner læres ONTHE JOB. Jeg kender ingen kollegium eller universitet, der lærer ortrains mødre. De skal lære moderskabet på egen hånd, og byfollowing deres instinkter. Andre erhverv som advokater, læger og tandlæger, skal deltage overalt fromsix-til-ten års ekstra uddannelse efter gymnasiet at bequalified at begynde deres erhverv. Alligevel er mødre requiredto fuldt kendskab til alle moderskab krav andoperate med næsten fuld hastighed fra stort set den meget beginningof moderskab, med meget lidt, om nogen, uddannelse.
Moderskab er en ikke-indkomst producerer erhverv. Selv thoughmothers udføre det vigtigste erhverv i verden, theyrarely, hvis nogensinde, generere monetære indtægter fra deres motherhoodefforts. Mødre er ikke betalt for at udføre deres mangfoldighed af veryimportant opgaver og aktiviteter. Mødre er sjældent betalt tochange bleer, lave mad, eller uddanne deres børn. Mothersare ofte støttet af deres mænd, som forventes togenerate tilstrækkelig indkomst til at betale for deres behov. Unfortunatelytoday, synes der at være en stigende tendens i expectingmothers at fortsætte udføre deres fuld tid motherhoodprofessional opgaver og også arbejde på en indkomst-producerende job togenerate penge.
den tid og energi krav til mødre bliver mindre med tiden. Asthe yngste barn vokser op, de tidskrav, fiskeriindsatsen krav, mental engagement og personlig kontakt med mødre med theirchildren vil skrumpe. Moderskab med små babyer er næsten A24 timer, syv dage om ugen erhverv. Tænk på de reliefmothers føler, når deres yngste barn endelig sover igennem thenight for første gang, uden opvågning til fodring eller tohave en ble ændret. De jobkrav af moderskab aregreatly reduceret, da deres yngste barn går ud til school.Time og energi krav til mødre falde endnu mere, da theiryoungest barn fortsætter med at vokse og deltage endnu mere ud af thehouse aktiviteter. Til sidst, vil mødre blive konfronteret med anempty reden som i forbindelse med deres moderskab kald afgår.
Mødre føler sig frustrerede i deres søgen efter en ny profession.Mothers ofte føler forpurret, når de søger nye karriere. Theyfeel utilstrækkelige, fordi de har været ude af arbejdsstyrken forso længe, eller fordi de føler, at de har mindre uddannelse end theythink er nødvendig, eller fordi de er ældre end otherpotential arbejdere entry level, eller fordi at finde og applyingfor job og kan være en skræmmende og forvirrende process.Unfortunately, den normale Human Resources kultur thecorporate verden og ejerne af små virksomheder ikke alwaystreat tomme reden mødre som en værdifuld kilde til productiveworkers.
mødre bringe ekstraordinære evner og erfaring til at theworkplace. Mødre er langt mere kvalificeret og langt flere valuableproducers, end de, eller erhvervslivet indser. Den kompetencer, erfaring, viden, ansvarsfølelse, visdom, tålmodighed, lederskab, organisatoriske evner, opfindsomhed, menneskelige forhold kapaciteter, og andre reallife færdigheder, som mødre udviklet i årenes løb af motherhoodare yderst værdifulde for mennesker, der anerkender deres sande værd.
Hvis du er en mor på dette tidspunkt i livet ...
Du vil gerne udfylde det tomrum med en anden supportiveprofession. Du vil altid være en mor til din children.However, vil du opleve et tomrum, når dine børn begynder toleave hjem. Du vil i sidste ende vil (og oftest har brug for) tofill dette tomrum med en anden karriere eller arbejdsposition. På somepoint i tid, vil du ønsker at konvertere din oplevelse, yourenergies, dit behov for præstation, dit behov for involvering, dine passioner og din viden, der blev opfyldt throughfull-tid moderskab til noget andet. Du vil gerne todiscover og operere i et nyt erhverv, eller arbejde position, orcareer der giver dig mulighed for at opfylde dine mange passioner anddesires. Du ønsker at gøre dette uden at gribe withmother-relaterede ansvarsområder og på dine egne betingelser.
Du vil gerne tage kontrol over dit arbejde udvælgelse process.You vil ikke ønsker at stole på de unappreciative og unmotivatedcorporate og forretningsmæssige verdener at vælge den rigtige professionsfor dig. Når du tager kontrol over dit arbejde udvælgelsesprocessen, vil du være i stand til at opdage dit sande værdi og frigøre yourenergies mod en ny karriere, der vil være en god pasform foryou på dette nye punkt i livet. Når du vælger den nye careerthat passer bedst til dine passioner, prioriteter, erfaringer andtalents du vil opnå ekstraordinære succeser. Du vil alsodiscover hvor meget lettere det bliver at tiltrække significantmonetary og personlig tilfredsstillelse, når du opererer i den nye careerthat du elsker. Det er aldrig for sent for dig at udnytte onwhat du har at tilbyde, og hvad du vil gøre, når du focusyour bestræbelserne på rette arbejdssituationen for dig.
Det er tid til at overveje selv først for en gangs skyld. Nøglen til youbeing stand til at opdage og derefter nå den næste karriere, der bestsuits dig er at kigge inden for dig selv først. Du kommer med amultitude af forskellige erfaringer og prioriteringer. Mange timesyou står med option overbelastning, når du forsøger at plukke theright indlæg fuldtids moderskab karriere. Du har også fokuseret somuch af din tid, energi, og tænker på væksten andimprovement dine børn (og ægtefælle), som du haveforgotten at passe på dig selv. Du vil gerne stoppe, takea dyb indånding, og søge, hvad du vil have ud af resten af yourlife.
Find den rette person til at hjælpe dig. Hvordan vil du være i stand tochange retninger og koncentrere sig om dig selv først, at discoverwhat personlige motiver du har, efter flere års puttingothers første? Du vil gerne finde den rigtige person, der willfocus kun på dig som person, og hjælpe dig til at opklare themystery af hvem du er og hvem du ønsker at blive. Du wantsomeone der er meget motiverede til at hjælpe dig, der istrustworthy, der er objektiv, som er ikke-dømmende, og hasdone dette før. Du kan overveje at bruge en ven, butobjectivity bliver et problem. Du kunne overveje at bruge atherapist, men du behøver ikke at være fast. En anden alternativewould være at overveje at bruge et professionelt liv coach at supportyou i denne proces. Vi har fundet, at mødre, der bruger en Lifecoach skiftet ind vidunderlige og underholdende nye liv, uden at forstyrre deres moderskab.
Konklusion
Nu kan du se, hvorfor jeg mener, at Moderskabet er mostintriguing vigtigt, og under værdsat erhverv i theworld. Alligevel, de fleste mødre ikke forventer, at moderskabet alsohas en meget unik og misforstået reduktion af den tid andeffort krav som deres børn vokser op. Som mor, du willwant at genkende og plan for behovet for at omdirigere yourwonderful talenter og lidenskaber i retning af en ny kald som thedaily krav moderskabet vinden ned. Gøre overgangen toa nye kald kan være skræmmende. Den bedste fremgangsmåde for dig at takecontrol i denne overgang og vælge det rigtige kald foryou er at søge hjælp fra den rette person, og ikke prøve todo det alene.