Love Beauty >> Elsker skønhed >  >> følelse

Hvordan ved du, om din chef er verbalt voldelig?

Arbejde kan være et langt og overvældende arbejde. Timerne og arbejdsbyrden kan virkelig bringe os ned. Hvad der er værre er, hvis du har nogen voldelig, der gør arbejdsområdet mere ubehageligt. Er du klar over, hvem denne person er?

Måske har du en vag idé om, hvem det er, kunne det være din chef? Kontroller, om din intuition er sandt gennem disse måder, hvordan ved du, om din chef er verbalt voldelig

klare tegn på, at din chef mobbere verbalt

Kunne det være bare fordi han udøvede sin magt, eller falder det ind i kategorien misbrug? Det er misbrug, hvis disse tegn vises:

  1. skræmmer dig med ord

Din chef har en evne til at skabe ord for at få dig til at føle dig skræmt. Vær ikke usikker, du er nødt til at genlære måder at elske dig selv

  1. respekterer ikke dine ideer

Hvis du har nogen idé, selv en strålende, vil din chef hurtigt afvise den uden at høre, hvad du har at sige. Dette kan klart sænke din egen værdi.

  1. Overdreven bande

Personity er tilladt, men en overdreven og instrueret en, især i et professionelt arbejdsområde, er ikke længere passende.

  1. Afbryder dig, når du taler

Hver gang du taler, afbryder din chef med en høj stemme. Selvom tingene bliver virkelig dårlige mellem dig og din chef, skal du ikke gøre måder at hævne på nogen, du hader

  1. Følelse af usikker efter hver tale med din chef

Du føler, at du har brug for at høre beskeder til en ven, der er trist, fordi du føler dig udtømt efter hvert møde med ham. I så fald er der sandsynligvis noget galt med ham.

  1. At have vredehåndteringsproblem

Han klikker let på dig og din kollega. Et fravær af rolig lederskab og diplomati som dette er en sikker form for mobning i arbejdsmiljøet.

  1. Din medarbejder føles på samme måde

Når du lufter til dine partnere på arbejde, føler de sig også på samme måde. Det er tid for dig og andre mennesker at stå op mod denne bølle.

  1. Skam dig foran alle

En skammelig oplevelse er aldrig behagelig, især når det gøres af din chef. Brug det grundlæggende princip om måder at gå videre på efter et dårligt forhold til at genvinde tillid.

  1. Tænker aldrig godt om dig

Du er aldrig god nok i din boss øjne. Det ser ud til, at din chef viser (giftig)

  1. Undergrav dit arbejde

Dit arbejde mangler altid noget. Dette kan være en god læringsproces for dig, men på samme tid, hvis dette går, vil du ikke føle dig glad for at arbejde mere.

  1. Tænker for meget af sig selv

Din chef tænker meget på sig selv. Dette er grunden til, at du aldrig skal datere en narcissist

ord om verbalt misbrug fra chef

Verbalt misbrug kan være subtilt, men det bør ikke gå upåagtet hen og ukorrekt. Hvis du stadig er uklar på, hvordan et verbalt misbrug er, skal du se, om din chef nogensinde sagde disse sætninger:

  1. Du er værdiløs
  2. Er dette virkelig det bedste, du kan gøre?
  3. Jeg kan ikke se nogen værdi i dig
  4. Jeg spekulerer på, hvorfor vi nogensinde generede at ansætte dig
  5. Du er intet sammenlignet med din kollega
  6. Du kan aldrig bringe et godt arbejde, kan du ikke?
  7. Jeg kan ikke se pointen om, at du er her
  8. Hvorfor skal jeg fortælle dig igen? Er du dum eller noget?
  9. Jeg kan ikke se pointen med, at du er her
  10. Hvad forventer du endda af dette job, hvis du er så ubrugelig? 
  11. Ikke underligt, at andet firma ikke ansætter dig
  12. Du kan ikke engang prøve at være bedre, kan du ikke?
  13. Du gør alt så hårdt her
  14. Hvorfor gider jeg endda med at lære dig alt dette, når du aldrig bliver bedre?
  15. Det er svært at forestille dig, at du lykkes med dette job
  16. Du er så irriterende
  17. Den indsats, jeg har lagt i dig, er meningsløs
  18. Du vil aldrig få den forfremmelse
  19. Jeg håber, at ingen chef skal tackle dig igen
  20. Det er virkelig svært at arbejde sammen med dig

Nu hvor du kender måderne på, hvordan ved du, om din chef er verbalt voldelig, alt hvad du skal gøre er at gøre noget ved det. Tag ikke det misbrug længere og stå op for dig selv. Held og lykke!