1. Basislohn (optional): Einige Salons bieten eine Grundzahlung, oft einen Mindestlohn oder einen etwas höheren Betrag, unabhängig davon, wie viel der Stylist in Provisionen verdient. Dies bietet ein Sicherheitsnetz, insbesondere für neue Stylisten, die ihre Kundschaft aufbauen.
2. Provisionssatz: Dies ist der Prozentsatz des Servicepreises, den der Stylist aufweist. Die Preise variieren stark, liegen jedoch in der Regel zwischen 40 und 60% des Servicepreises. Der Salon hält den verbleibenden Prozentsatz zur Deckung von Ausgaben wie Miete, Versorgungsunternehmen, Produktkosten und anderen Gemeinkosten.
3. Produktverkauf: Einige Salons bieten auch eine Provision für Produkte an, die an Kunden verkauft werden. Der Provisionssatz für Produkte könnte niedriger sein als die Service -Kommission.
Beispiel:
* Stylist verdient eine 50% -Kommission für Dienstleistungen.
* Kunde zahlt 100 US -Dollar für einen Haarschnitt und eine Farbe.
* Stylist verdient 50 USD (50% von 100 US -Dollar) für den Service.
Faktoren, die Kommission beeinflussen:
* Erfahrung Level: Erfahrene Stylisten haben häufig höhere Provisionsraten.
* Salon Typ: Gehobene Salons haben häufig höhere Provisionsraten als Budget -Salons.
* Salon -Richtlinien: Jeder Salon hat eine eigene Provisionsstruktur. Einige bieten möglicherweise zusätzliche Boni für das Erreichen spezifischer Verkaufsziele oder die Gewinnung neuer Kunden.
Vorteile der Kommission:
* Potenzial für hohe Einnahmen: Fleißige Stylisten mit einer loyalen Kunden können erheblich verdienen.
* Anreiz, gut abzulegen: Je höher die Provisionsrate, desto motivierter sind die motivierteren Stylisten, einen hervorragenden Service zu bieten und Kunden anzulocken.
* Kontrolle über Einkommen: Stylisten haben das Potenzial, ihre Einnahmen direkt zu beeinflussen, indem sie mehr Termine buchen und Produkte verkaufen.
Herausforderungen der Kommission:
* Einkommensschwankungen: Das provisionsbasierte Gehalt kann zu unvorhersehbarem Einkommen führen.
* Kundenbasis erstellen: Neue Stylisten können Schwierigkeiten haben, genug Geschäft zu generieren, um ein anständiges Einkommen zu erzielen.
* Marketing und Werbung: Stylisten sind dafür verantwortlich, sich selbst zu vermarkten und Kunden anzuziehen.
Insgesamt ermöglicht die Provisionsstruktur in einem Friseursalon Stylisten direkt für ihre Arbeit und Fähigkeiten. Es hat jedoch auch potenzielle Herausforderungen und erfordert Engagement, Geschäftssinn und einen starken Kundenstamm, um erfolgreich zu sein.