Faites une liste des tâches que vous pouvez déléguer :Pour commencer à réfléchir aux tâches ménagères que vous pouvez déléguer à d'autres, posez-vous les questions suivantes :Quelles tâches est-ce que je trouve agréable et lesquelles sont chronophages et épuisantes ? Nous sommes toujours plus productifs lorsque nous nous concentrons sur les choses que nous voulons vraiment faire.
Quelles tâches ménagères ou courses sont vraiment nécessaires de façon régulière ? Y a-t-il des personnes ou des services qui peuvent vous aider avec l'une de vos responsabilités communes ? Quelles tâches redoutez-vous vraiment de faire ? Pourriez-vous facilement les transmettre à quelqu'un d'autre ? Ou réduire le temps que vous y consacrez ? Y a-t-il des tâches ménagères que vous appréciez vraiment ? Combien de temps passez-vous à vous tenir au courant des responsabilités ménagères ? Existe-t-il des moyens d'inclure vos enfants dans les tâches nécessaires pour les rendre plus agréables ?Comment pouvez-vous atténuer les pressions et les responsabilités qui vous éloignent de la construction de carrière, du temps passé en famille ou d'autres activités que vous jugez vraiment importantes ?
Lorsque j'ai effectué cet exercice, je me suis concentré sur l'externalisation de toute tâche qui m'éloignait de ce qui était important pour moi :la construction de carrière ou le temps passé en famille. les responsabilités domestiques étaient aussi importantes :le nettoyage, la cuisine et les courses régulières comme le nettoyage à sec, l'épicerie et conduire les enfants à leurs activités hebdomadaires (et nous en avons beaucoup).
Évidemment, nous devons tous prendre sur certaines responsabilités domestiques pour assurer le bon fonctionnement de notre foyer. Mais en vous demandant honnêtement comment vous pouvez être plus efficace et en utilisant les réseaux et services de soutien qui vous entourent, vous serez en mesure de gérer votre maison sans vous ruiner.
:Il va sans dire que toutes les tâches ne peuvent pas être bien faites par tout le monde. Ma femme de ménage serait terrible pour faire nos impôts et encore pire pour tondre notre pelouse. L'astuce consiste à jouer sur les points forts de chacun avant d'attribuer un travail aux autres.
Par exemple, lors de la création de ce livre, j'ai commis l'erreur d'utiliser mon concepteur de site Web pour aider à la création de la couverture. Je l'ai fait parce que je pensais que ce serait plus facile - je le connaissais déjà, il avait fait du bon travail pour moi, et même si cela sortait de ses responsabilités normales, je pensais qu'il pouvait faire du bon travail. J'avais tort, vraiment tort. Nous sommes passés par plusieurs versions, j'ai dépensé des fonds inutilement, et ensemble nous avons finalement réalisé que ce n'était pas bien. On pourrait penser qu'en tant qu'auteur de ce livre, j'aurais suivi mon propre conseil. Mais nous sommes tous un travail en cours, n'est-ce pas ?
La couverture a finalement été terminée, mais j'ai certainement perdu beaucoup de temps à essayer d'adapter quelqu'un à un rôle pour lequel il n'était pas qualifié. En gérant vos attentes et les leurs, tout le monde sera plus heureux.
Diviser les projets en tâches plus petites et gérables permet de trouver plus facilement la bonne personne pour faire le travail. Cela vous aide également à éviter de laisser tomber une quantité écrasante de travail sur quelqu'un de nouveau qui n'a pas encore eu la chance de vous montrer sa valeur.
Associez les tâches aux points forts, et tout le monde sera plus heureux et aura plus de succès dans leurs rôles. Samantha Knowles est l'auteur de Working Mom Reviews. Sachez vous protéger des maladies du quotidien. cochez Inverser ma maladie. Découvrez le dernier livre de cuisine contenant des recettes saines et faciles que les enfants adorent également, consultez les repas brûle-graisses adaptés à la famille
