Croyez-moi, je comprends. Mais je comprends aussi à quel point il est important que vous vous assuriez que votre mariage ou votre partenariat ne concerne pas seulement les tâches ménagères, les calendriers et les enfants, mais aussi le plaisir. C'est l'un des meilleurs cadeaux que vous puissiez offrir à vos enfants. Vos enfants se sentiront en sécurité et aimés, et vous donnerez un exemple fort pour leurs relations futures. En tant que mères qui travaillent, nous n'avons souvent pas de modèles clairs de ce qu'est un véritable partenaire. Le partenaire idéal se soucie de vous, vous comprend et vous aide pour les problèmes familiaux, domestiques et même professionnels.
En tant que mère qui travaille, si vous n'avez pas de véritable partenariat, vous lutte toujours. Vous cesserez de grandir, tant dans votre carrière que dans vos relations. Mais, si vous vivez un véritable partenariat, ce compagnon vous aidera à "travailler sur vous". Et à mesure que nous devenons plus épanouis dans la vie, nous sommes également capables d'ajouter au bonheur des autres.
Comme tant d'autres mères qui travaillent, j'avais laissé les enfants et le travail devenir notre vie. Quand Scott et moi sommes sortis dîner, nous avons discuté des enfants. Quand nous étions ensemble le week-end, nous faisions des trucs d'enfants. J'admets même qu'il y a eu plus de quelques nuits où l'un des enfants se retrouve au lit avec nous. Il va sans dire que cela n'inspire pas la romance.
Scott est le meilleur gars que je connaisse. Pourtant, malgré tout le temps que nous avons passé ensemble, j'ai réalisé que nous n'avions pas vraiment passé beaucoup de temps ensemble. Je devais refaire de lui une priorité.
En tant que mères, nous avons souvent l'impression que nos enfants ont plus besoin de nous que nos conjoints. En tant que mères qui travaillent, nous mettons aussi parfois notre travail devant nos partenaires.
Il est vrai que les enfants ont besoin d'être nourris, habillés et soignés, mais ils n'ont pas plus besoin de vous que de votre conjoint . Votre travail nécessite également toute votre attention, mais pas plus que les personnes les plus importantes de votre vie. Il est temps de vous demander honnêtement :êtes-vous à l'aise de laisser papa prendre seul la plupart des décisions que vous avez prises auparavant ?
Pour commencer la double parentalité, nous devons relâcher notre emprise sur certaines des décisions que nous prenons chaque jour. Réfléchissez à votre liste de ce que j'aime appeler les "appels de maman" et demandez-vous si vous pouvez les transformer en "appels parentaux".
Par exemple, papa peut-il prendre la décision d'organiser une soirée pyjama sans votre contribution ? ? Que diriez-vous de programmer des fêtes d'anniversaire ou d'aller acheter des fournitures scolaires ou des costumes d'Halloween ? Réfléchissez à ce que vous faites normalement et demandez-vous si vous pouvez permettre à votre partenaire de vous aider plus uniformément dans ces tâches. Les avantages l'emportent de loin sur le commerce car vous obtenez un véritable partenaire et les enfants obtiennent un papa impliqué et pratique. Un autre excellent outil qui vous mettra en forme de mère au travail peut être trouvé à la revue The Truth About Fat Burning Foods.
