Anda telah bekerja sangat keras dalam pekerjaan Anda. Anda benar -benar telah memberikan segalanya, tetapi Anda tidak pulang dengan perasaan terpenuhi. Alasan mengapa mungkin karena bagaimana kerja keras Anda tidak membawa Anda ke gaji yang setara dan adil.
Pekerja yang dibayar rendah ada di mana -mana, pertanyaannya adalah apakah Anda siap untuk meminta lebih banyak. Dalam artikel ini tentang bagaimana Anda meminta kenaikan gaji jika Anda dibayar rendah, Anda akan belajar bagaimana menegosiasikan gaji Anda dengan percaya diri dan mendapatkan kenaikan impian Anda:
Penting untuk mengetahui berapa gaji minimum yang bisa didapat seseorang di wilayah Anda. Jika gaji Anda di bawah itu, maka Anda perlu segera memprotes.
Sebagai seorang pekerja, Anda layak mendapatkan lingkungan kerja yang kohesif, gaji yang adil, dan banyak lagi. Karena itu, Anda dibenarkan untuk meminta kenaikan gaji.
Apakah teman Anda memiliki gaji yang sama dengan Anda? Jika demikian, teman itu adalah sekutu Anda dalam berjuang melawan gaji yang tidak setara ini.
Temukan perusahaan yang mirip dengan Anda dan tahu berapa banyak mereka membayar pekerja mereka. Ini akan memberi Anda lebih banyak buktikan.
Apakah Anda benar -benar sudah bekerja atau tidak? Jika ya, kumpulkan data tentang berapa banyak beban kerja yang Anda tangani.
Memiliki teman dapat meningkatkan peluang kenaikan gaji. Plus, mereka adalah sistem pendukung yang baik untuk mengatakan pesan untuk teman yang sedih dan cara untuk menghibur seseorang melalui teks dan membuat mereka tersenyum lagi
Bumbui pidato dengan membuktikan bahwa Anda telah berkumpul di sepanjang jalan. Ini akan mengarahkan bos Anda ke sekakmat.
Bos Anda mungkin mengajukan beberapa pertanyaan atau mengatakan beberapa komentar yang akan menghancurkan argumen Anda. Mainkan advokat iblis dan praktik memperkuat argumen Anda.
Bangun kepercayaan diri dengan menggunakan cara untuk mencintai diri sendiri
Pesan janji dalam satu hari di mana bos Anda tidak terlalu sibuk sehingga percakapannya bisa luas.
Penting untuk tampil profesional ketika melihat bos Anda dan meminta kenaikan gaji. Ini juga akan memicu tanda -tanda rekan kerja memiliki naksir Anda secara diam -diam
Terlambat hanya akan membuat bos Anda tidak ingin menegosiasikan hal -hal dengan Anda karena mereka telah melihat tidak bertanggung jawab.
Mengakui apa yang telah Anda lakukan salah dalam pekerjaan adalah tindakan yang mulia. Kemudian, beri tahu bos Anda apa kekuatan Anda yang baik untuk perusahaan.
Sejujurnya, sulit bagi Anda untuk mendapatkan jumlah gaji yang tepat yang Anda inginkan. Bersikaplah terbuka untuk negosiasi atau Anda akan melanggar hubungan yang Anda miliki dengan bos Anda.
Anda tidak perlu mengorbankan impian Anda. Yang harus Anda lakukan adalah menetapkan batasan kenaikan gaji minimum yang ingin Anda dapatkan. Jika ada yang salah, coba lagi, jangan gunakan cara untuk membalas dendam pada seseorang yang Anda benci dan cara membalas dendam pada seseorang tanpa tertangkap
kata -kata untuk diucapkan untuk mendapatkan kenaikan
Jika Anda ingin dorongan keberuntungan tambahan selain cara bagaimana Anda meminta kenaikan gaji jika Anda dibayar rendah, cobalah menggunakan kata -kata profesional ini:
Meminta gaji yang adil bukanlah penghancuran saraf begitu Anda tahu cara Anda meminta kenaikan gaji jika Anda dibayar rendah. Terapkan itu dan Anda akan segera mendapatkan kenaikan gaji!