美容業界は、作業している人が自由、包括性、平等の空間であると考えられています。最近の出来事が国々を行動に衝撃を与えたため、業界は集まって高揚する変化をもたらしました。勢いを維持するためには、懸念に真正面から取り組み、醜い真実に直面し、変化を推進することに大胆になる必要があります。
世界は語り、その変化に対する叫びは、黒人コミュニティに対する人種差別と差別に関して多くの人の目を開いています。連帯のこの範囲の範囲で、美容ブランドは集まり、彼らのサポートを示し、寄付し、意識を高め、内側から行う必要がある変化を宣言しました。サポートの例は、GlossierのCEOであるEmily Weissです。彼は、人種的不正との闘いに焦点を当てた組織間で50万ドルを寄付すると述べました。 。アナスタシアビバリーヒルズ（100万ドル）、カラーポップ（500,000ドル）、正直な美しさ（100,00ドル）、生物（100,000ドル）などのブランドは、すべての積極的に前進し、黒人コミュニティを直接支援する原因に貢献しています。
しかし、ブランドが黒人の生活の問題との連帯を示すために集まっている間、黒人コミュニティは一緒になって、これらのブランドがメッセージや行動に責任を負います。 Uoma Beautyの創設者であるSharon Chuterは、「今後72時間以内に組織にある黒人従業員の数を公にリリースするようにブランドを要求する直接行動運動であるPull Up for Changeを作成しました。機会の雇用主は証拠を見せてください。」透明性を求めるこの呼びかけへの対応において、多くのブランドが彼らの数字を共有し、多様性に関する本を開くために前進しました。ミルクメイクは、45人のチームメンバーと45人のチームメンバーのみを共有しました。エグゼクティブレベルの黒人チームは、リーダーシップの地位にある黒人の同僚がいないと述べました多くのカルトビューティーブランドから、業界内の永続的な変化のためにインフラストラクチャを変更するために必要な献身です。
それで、それは今日どこに私たちを去り、前進しますか？ 答えは簡単です：投資とサポート。 アンジェラバセット、アヴァデュヴェルナイなどと仕事をしているメイクアップアーティストのカマラアウニクは、「ブラックビューティーが好きなら、ブランドを代表して撮影をリードするために私たちを予約することで私たちをサポートしてください。」ブラックビューティーブランド、ブラッククリエイター、インフルエンサー、業界の専門家 - 今から1年か2年後には、同じように拍車がかかりますSkincare Line Klurの創設者であるLesley ThorntonがInstagramでこれを強調した黒人所有の美容ブランドの。 POCは、購入が潜在的な成長に大きな影響を与える可能性があるため、それらをサポートしています。」
60人以上の黒人が所有する美容ブランドは、今でも常にサポートしています恒久的な変化のための世界の努力をさらに進めることは、当社の主要なドラッグストアと高級小売業者が黒人ビジネスに投資して購入することが重要です。棚にあるより多くの黒人企業の代表を奨励して、兄弟ベリーズの創設者であるオーロラ・ジェームズは、販売されている製品の少なくとも15％が黒人所有の企業から来ていることを大手企業に誓約するよう呼びかけました。 Net-A-PorterやSephoraなどの影響力のあるアカウントをターゲットにしているため、15％の誓約非営利組織が設立され、しばしば見落とされている黒人企業に光を当てるようになりました。
47の黒人所有のウェルネスとライフスタイルブランドをサポートします
今後の黒人コミュニティをサポートするもう1つの方法は、ブランドが黒人インフルエンサー、コンテンツクリエイター、作家、ビデオ撮影者、業界の専門家、コンサルタントと敬意を払い、熱心に、そして本物で協力することです。英国を拠点とするモデルおよびコンテンツの作成者であるナターシャ・ンロブは、バディに次のように語っています。範囲。」世界が連帯とサポートのブランドのメッセージを信じるために、ブランドは最初にテーブルの周りで会話をし、質問をする必要があります。私たちはどれほど多様ですか？私たちは権利と支払いの観点から私たちの人材プールを公正に扱っていますか？ 「私たちが話すように、メイクアップブランドは私にメールを送って、7月に発売された製品で彼らと協力してくれました。彼らは多様なフィードを持っていないことで有名です」とNdlovuは続けます。」
黒人のコンテンツクリエーターとして、私は法的契約の形で保証を望んでいます。それは私と一緒に長期的な計画を述べています。黒人女性は長期的に彼らと協力しています。」
カメラの前で黒人のクリエイターに優先順位を付けるだけでなく、業界は舞台裏でも揺れ動く必要があります。世界は、より多くのBIPOC写真雑誌のカバーシュートを見る必要があります。主要な編集者の背後にあるルックスを作成し、メジャースーパーモデルの髪をスタイリングします。黒人の才能を撮影するときに黒人のアーティストやスタイリストを雇うだけでなく、それらを雇うことを優先するだけでなく、あらゆる種類のシュート用。 Yara Shahidi、Solange、Lizzoなどと頻繁に仕事をしている美容業界で10年以上の経験を持つヘアスタイリストのKendall Dorseyは、「過去には、白いヘアスタイリストと競い合ってきました。 ]ヴォーグカバーと[しかし]私の経験は、三つ編みとコーンローを実行する方法に関する広範な知識を示しています。アーティストは、「私たちは十分に資格がなく、実際の問題は私たちが であるということだと常に言われています。 、私たちは何年も職人でしたが、型が変わった時です。」
美容業界が真に変わるためには、目的のある措置を講じて、内向きに目を向け、信念と構造的な構造に永続的な変更を加え、メインステージに黒人コミュニティを含める必要があります。
美容業界へのオープンレター