Om du är på en arbetsplats måste du följa klädkoden. Det spelar ingen roll vad ditt kön är - om det finns en uniform måste du bära det, och om det finns en smart policy, betyder det inga rippade jeans eller tränare.
Men hur är det med den outtalade klädkoden? Så ofta för kvinnor finns det subtila förväntningar på spelet när det gäller utseende, från kläder till hår och smink. På många arbetsplatser, när män bär kostymer, förväntas kvinnor bära höga klackar - faktiskt kom ett företag under eld för ett par år sedan för att ha en "klackpolitik" för sin kvinnliga personal.
Och så finns det grooming. Även om det kan vara mycket sällsynt för ett företag att diktera en kvinnas smink eller manikyr, är det ofta en antagen del av kvinnlig klänning - och nu säger en studie att det också kan påverka en kvinnas prestanda på arbetsplatsen.
Sociologerna Jaclyn Wong och Andrew Penner samlade in data från över 14 000 anställda för att se om det fanns en koppling mellan attraktivitet och inkomst. Medan äldre studier visar konventionellt attraktiva människor tjänar 20 procent mer än mindre konventionellt attraktiva kollegor (vare sig de är manliga eller kvinnliga), fann denna nya forskning att kvinnor som var välvårdade på arbetsplatsen tjänar betydligt mer pengar än sina mindre groddade kamrater. Grooming kom inte in för manlig kandidat.
Detta kommer att vara förvånande för alla som någonsin har arbetat på ett företagskontor eller tittat på en film om en kvinnlig VD. Kvinnor överst - både i populärkultur och IRL - kommer i allmänhet att ha blåstörningar, klackar och ett felfritt ansikte av smink.
Många kvinnor kommer att undra vad problemet med detta är - varför inte göra en ansträngning för arbete? Att vara välvårdade visar säkert att du är en smart, organiserad person - och därmed förtjänar den löneförhöjningen? De har en poäng, men problemet är, hur är det med kvinnor som inte vill få en torkt eller en manikyr?
Om du är den typ av person som lägger mycket tid och ansträngning i ditt utseende, är inget av detta en fråga. Men om du är den typen av kvinna som inte har tid/pengar/lutning att få dina bryn gängade och lager på grund varje dag, kan du bli straffad ekonomiskt - och det är bara inte okej.
Det är förmodligen inte ens ett avsiktligt beslut som fattats av arbetsgivarna. Men på någon undermedveten nivå avfärdar de kvinnor som vägrar spela in sociala standarder för hur en kvinna ska se ut. Jag har mött detta själv. Jag håller ofta på någon mascara och concealer på morgonen före jobbet. Men de dagar jag inte gör, märker folk.
Jag har fått manliga och kvinnliga kollegor att fråga mig, "Är du trött?", "Känner du dig inte bra?" Och till och med "Du ser ganska stressad ut - är du ok?". Jag tvingas svara:"Jag har det bra, jag kunde bara inte bry mig om att sätta concealer på mina väskor idag."
Det faktum att allt händer på en medvetslös nivå gör det svårt att förändra. Men om vi vill komma till en plats där kvinnor behandlas rättvist på arbetsplatsen, och där könslönen äntligen upphör att vara en fråga, är det upp till arbetsgivare att se till att de är ärliga om varför de inte marknadsför kvinnor.
Är det verkligen för att de inte förtjänar det - eller är det faktiskt på grund av de bekväma skorna, nakna ansiktet och skrapat hår?
